1月24日，太原軌枕公司召開2022年工作會議，傳達(dá)貫徹中國物流集團(tuán)2022年工作會議精神及工業(yè)集團(tuán)2022年務(wù)虛會精神，回顧和總結(jié)公司2021年工作，分析當(dāng)前面臨的形勢及存在的問題，部署了2022年重點工作。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層助理級及以上人員參加了會議。

會議由公司黨委書記劉中原傳達(dá)了中國物流集團(tuán)2022年工作會議精神及工業(yè)集團(tuán)2022年務(wù)虛會精神，重點傳達(dá)了集團(tuán)公司李洪鳳董事長的重要講話、廖家生總經(jīng)理的工作報告，以及工業(yè)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的講話。

總經(jīng)理張向輝代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作了《團(tuán)結(jié)奮進(jìn) 拼搏創(chuàng)新 全面開啟太軌公司轉(zhuǎn)型升級新篇章》的工作報告，報告從兩個方面回顧和總結(jié)了2021年工作，從當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)、所處行業(yè)等方面形勢及公司轉(zhuǎn)型過程中的問題進(jìn)行了分析，切實提出了以軌枕業(yè)務(wù)筑牢“保穩(wěn)崗、保就業(yè)、保穩(wěn)定”的發(fā)展基礎(chǔ)、以物流業(yè)務(wù)提供“增收入、創(chuàng)效益、促轉(zhuǎn)型”的引擎動力，開啟公司“轉(zhuǎn)型、發(fā)展、騰飛”的又一個三年攻堅目標(biāo)，制訂了“騰籠換鳥、筑巢引鳳、百鳥歸林、萬鳥朝鳳”四個轉(zhuǎn)型步驟，謀劃了2022年實施“1335”總體思路，即：圍繞“轉(zhuǎn)型項目創(chuàng)效益”一個目標(biāo)；構(gòu)建“工業(yè)制造+物流+供應(yīng)鏈服務(wù)”三大板塊；攻堅“安全和運(yùn)營管控?zé)o事故、質(zhì)量和服務(wù)提升降投訴、業(yè)務(wù)和財務(wù)內(nèi)控去風(fēng)險”三大指標(biāo)，實施“內(nèi)控管理穩(wěn)步提升、人才梯隊逐步構(gòu)建、企業(yè)改革有序推進(jìn)、績效引領(lǐng)初見成效、黨建工團(tuán)發(fā)揮作用”五個抓手，全面實現(xiàn)2022年各項工作目標(biāo)，圍繞工作思路從九個方面進(jìn)行了具體工作分解。

會議還就春節(jié)期間的安全、發(fā)運(yùn)、值班、疫情防控及節(jié)后復(fù)工首日安全工作會議、質(zhì)量工作會議等進(jìn)行了安排部署。